Ahdistus, masennus, stressi, jaksamisongelmat, pahoinvointi, yksinäisyys, burnout, etätyöapatia, työuupumus, loppuunpalaminen, jonot työpsykologien vastaanotoille… Jaksamishaasteet..
Wood for good – hanke selvittelee puumateriaalin vaikutusta sisäympäristön laatuun ja ihmisten hyvinvointiin työtiloissa...
Fibionin Olli Tikkanen haastatteli Moodmetricin Henna Saloniusta työhyvinvoinnista, psyykkisen hyvinvoinnin mittaamisesta ja ihon sähkönjohtavuuden..
Stressi on tuttu sana, mutta käsitteenä epämääräinen. Hetkellinen stressipiikki voi johtua myöhästymisestä, tärkeän asian..
Marko Tanskanen suosittelee Moodmetric-mittausta niin työhyvinvoinnin kuin tutkimuksen näkökulmasta. – Tärkeää oli että asiakkaat..
81% Moodmetric-mittaukseen osallistuneista on sitä mieltä, että mittaus motivoi kiinnittämään huomiota henkisen kuormituksen ja..
Maijan stressitaso oli Moodmetric-mittauksessa poikkeuksellisen matala. Moodmetric-vuorokausikeskiarvo oli 29. Ei vain yhden vuorokauden, vaan..
Gigantti mittasi asiakaspalvelijoiden kuormitusta ja palautumista Moodmetric-älysormuksen avulla. Pilottiprojekti toteutettiin yhdessä työeläkeyhtiö Varman kanssa...
Haluan auttaa ihmisiä kokonaisvaltaisesti, fyysinen ja psyykkinen terveys huomioiden. Moodmetric-mittaus on osoittautunut työvälineeksi, joka..
Moodmetric-älysormuksilla tehdään uraauurtavaa tutkimusta oppimisen ja opetuksen alalla. Tutkijayliopettaja Liisa Postareff Hämeen ammattikorkeakoulun HAMK..
Työelämä on täynnä haitallisia uskomuksia. Yksi niistä on, että vain laiskat ja heikot uupuvat...
Satu Kivitie-Kalliolla on pitkä kokemus auttamistyöstä. Hän on työskennellyt 30 vuotta lääkärinä sekä viisi..
Stressi on elimistön monimutkainen reaktio, jonka tarkoitus on pitää meidät elossa yllättävässäkin tilanteessa. Stressin..
Työn imussa työskentely on sekä työnantajan että työntekijän näkökulmasta hyvä asia. Innostuneisuus ja tarmokkuus..
Tietotyön kuormittavuutta voi mitata Moodmetric-älysormuksella. Me Moodmetricissä tarkastelemme stressiä elimistön normaalina toimintana. Myös miellyttävät..
Unelmatyössäkin voi uupua. Vuosia kestäneestä positiivisesta draivista voi päätyä pitkälle sairauslomalle. Merkit olivat ilmassa,..
Kaksi tuoretta tutkimusta lisää tieteellistä validaatiota Moodmetric-mittauksen tarkkuudelle. ”Tulosten perusteella näyttää siltä, että Moodmetric-sormuksen..
Tiiminvetäjiä ja esimiehiä ovat jo pitkään saattaneet huolestuttaa poissaolotilastot ja työntekijäkeskusteluissa toistuvat jaksamisen ongelmat...
Hyvinvoinnissa ja oman jaksamisen seurannassa palaute on tärkeää. Reaaliaikainen mittaus auttaa näkemään välittömästi, mikä..
Kun olin nuori esimies, eikä minulla vielä ollut lapsia, oli ymmärryksessäni perhe-elämää kohtaan paljon..
Vincit ei juuri esittelyjä kaipaa. Parhaiten ohjelmistokehityksen ja palvelumuotoilun asiantuntijatalo Vincit tunnetaan maineestaan erinomaisena..
Lempäälän lukiossa ei harjoitella koulua, vaan elämää varten. Hyvinvointiprojektiin osallistuneet nuoret ovat oppineet käytännön..
Helmee Imaging haluaa juurruttaa stressinhallintaosaamisen osaksi organisaatiokulttuuria heti yrityksen alkutaipaleella. Moodmetric-mittauksella haettiin parempaa itsetuntemusta..
HERE Technologiesin Tampereen yksikkö tarjoaa Moodmetric-mittauksen koko henkilöstölle. Yritys haluaa auttaa henkilöstöä pysymään mukana..
Moodmetric-älysormus mittaa psyykkistä kuormitusta reaaliaikaisesti. Sormuksella on mahdollista seurata stressitasoja pitkällä ajanjaksolla ja se..
Goforella otettiin Moodmetric-älysormukset käyttöön, jotta henkilöstöllä on paremmat valmiudet tunnistaa ylikuormitustilan kehittyminen jo varhaisessa..
